Acreditaciones y restricciones

Definiciones

• Las acreditaciones se refieren a las acciones formativas que deben ser superadas para que la acción a la que se la asocia la persona esté acreditada
• Las restricciones nos van a indicar las acciones formativas que hay que realizar para seguir un determinado itinerario formativo; se ponen de manifiesto mediante avisos en las inscripciones a los cursos. Las restricciones limitan las acciones formativas para poder ser realizadas si previamente has realizado uno y/u otro curso según una configuración predefinida.

Ejemplo de uso: p. e. para tareas en un taller o fábrica que solo se pueden hacer si cumplen requisitos de formación y experiencia.

Acreditaciones

En el campo correspondiente de la ficha de la acción formativa (pestaña acreditaciones/restricciones) indicaremos las acciones formativas necesarias para que la acción formativa SE CONSIDERE ACREDITADA.

Al insertar nos aparece un gestor con los siguientes campos:

• Acción formativa: campo de solo lectura y sobre el que actuamos.
• Identificador: el que nosotros consideremos.
• Y/ acción formativa: todas las acciones formativas de esta condición deben de haberse finalizado y superado.
• O/ acción formativa: con que se haya finalizado y superado alguna de las acciones formativas de esta condición, ya se da por cumplida la condición.

Una vez definidas las acciones formativas sobre las que hay acreditaciones; insertaremos la condición, si no, nuestro listado de Acreditaciones/restricciones no desprenderán datos referidos a acreditación:

Restricciones

En el campo correspondiente de la ficha de la acción formativa (pestaña acreditaciones/restricciones) indicaremos las acciones formativas necesarias para que la acción formativa SE PUEDA REALIZAR:

Al insertar nos aparece un gestor con los siguientes campos:

• Acción formativa: campo de solo lectura y sobre el que actuamos.
• Identificador: el que nosotros consideremos.
• Y/ acción formativa: todas las acciones formativas de esta condición deben de haberse finalizado y superado.
• O/ acción formativa: con que se haya finalizado y superado alguna de las acciones formativas de esta condición, ya se da por cumplida la condición.

Una vez definidas las acciones formativas sobre las que hay restricciones; insertaremos la condición, si no, nuestro listado de Acreditaciones/restricciones no desprenderán datos referidos a restricción:

Listado de acreditaciones y restricciones

Se trata de un listado similar a Asistentes donde se muestran  todos los asistentes a cursos. En este listado se muestren por defecto cursos con acreditaciones o restricciones.

• El filtro "Curso con acreditaciones/ restricciones" permite mostrar cursos:
  • Con acreditaciones
  • Sin acreditaciones
  • Con restricciones
  • Sin restricciones
  • Con acreditaciones O restricciones
  • Con acreditaciones Y restricciones 
  • Sin acreditaciones ni restricciones

Columnas del listado:

• Empleado
• Oficina
• Departamento
• Puesto
• Correo
• Fecha de antigüedad
• Experiencia: campo calculado indicando el tiempo que lleva en la empresa a día de hoy desde la fecha de antigüedad. Ejemplo: si lleva año y medio, pondrá 1.5 años
• Curso
• Estado
• Acreditado: Se considera que tiene acreditaciones si tiene  todos los cursos que indica la acción formativa finalizados sin caducar y con certificado emitido, entonces se pondrá Sí/NO.
  • Aquí también se tiene en cuenta la fecha de caducidad de estas formaciones, si los tienen caducados, no podrán salir que están habilitados / acreditados.