Organización general de la pantalla del Portal

ÍNDICE DE CONTENIDOS:
• Introducción al portal del empleado
• Menú izquierdo
• Menú superior

Introducción al portal del empleado

La home está estructurada en tres zonas:

• En la parte izquierda tenemos los accesos a datos personales: Mis datos, nóminas, bajas, vacaciones…
• En la parte superior tenemos un menú con información que nos ofrece la empresa: Historia, ubicaciones, formación…
• En la parte central se mostrará la información según la sección seleccionada, excepto la sección de Inicio (Home), donde se nos muestra los comunicados, aviso de cumpleaños de empleados, tareas sobre las que debemos trabajar y nuestras últimas nóminas si así está configurado.

Menú izquierdo

• A la izquierda de la pantalla encontramos dos menús.

Un menú principal superior con accesos personalizables, por defecto:

• Inicio o home
• Tareas pendientes, ¿qué acciones generan tareas?
  • Un comunicado creado a partir del ECM >> a los usuarios a los que aplica
  • Comunicación de baja >> al manager
  • Solicitud de nota de gasto >> al manager
  • Solicitud de vacaciones y permisos >> al manager
  • Faltas y sanciones disciplinarias >> a los usuarios a los que aplica
  • Solicitud de anticipo >> al manager
• Salir

• A la izquierda, por defecto, acceso a la siguiente información y funcionalidad:
  • Mis datos
  • Mis nóminas
  • Mi puesto
  • Mis faltas y sanciones disciplinarias (oculto por defecto).
  • Notificaciones de baja
  • Mis vacaciones/permisos
  • Mis retenciones
  • Notas de gasto

Algunos de estos accesos, los que generan procesos automatizados, nutren de información a la siguiente sección del portal u otras áreas de la compañía (RRHH, finanzas):

• Área manager (en su caso)
  • Vacaciones/ permisos
  • Notificaciones de bajas
  • Notas de gasto

Menú superior

Este menú permite ofrecer información personalizada, y a su vez es gestionable.

Por defecto se muestra la siguiente estructura de menú:

• Empresa
• Políticas y procedimientos
• Salud laboral
• Comunicaciones

Además, el sistema permite, según se indique en el gestor, mostrar una información u otra en función del puesto, departamento, etc... al que aplique.