Curricula Vitae de empleados o candidatos

ÍNDICE DE CONTENIDOS:
• La ficha del CV
• Datos generales
• Datos académicos
• Idiomas
• Programas informáticos
• Datos de dónde desea trabajar el usuario
• Experiencias profesionales
• Otros datos
• Procesos de selección
• Documentos
• Acciones
• Crear empleado

La aplicación de Currículum permite tener toda la información de empleados y candidatos actualizada, veamos cómo a través del gestor y sus diferentes pestañas podremos tener la información en orden y actualizada.

Desde el perfil de SETUP de RRHH >> Selección o similar podemos encontrar los diferentes aplicativos relacionados con este área:

Además, vamos a poder tener acceso por separado a todos los CVs; los de los empleados y los de los candidatos o externos.

La ficha del CV

Veamos a continuación cada una de las pestañas de la ficha del CV y los campos que contienen:

Datos generales

Aquí podremos insertar la siguiente información del empleado ó candidato:

• Resumen: campo de texto
• CV: documento
• Permiso de conducir
• Nivel de estudios: seleccionar

Datos académicos

En esta sección podemos insertar todos los estudios realizados por el empleado:

DATOS ACADÉMICOS

• Titulación
• Título
• Año de inicio
• Año de finalización
• Lugar
• Colegiado: Sí/ No
• Otros estudios
• Otra especialidad

OTRAS FORMACIONES

• Nombre del curso
• Año
• Total horas
• Lugar/Organismo

OTRA INFORMACIÓN

• Sector
• Programas espacializados

Idiomas

Aquí mismo insertamos el idioma y nivel, ambos son gestionables.

Programas informáticos

Aquí mismo insertamos el nombre del software y nivel, ambos son gestionables.

Datos de dónde desea trabajar el usuario

• Listado de oficinas/ centros en los que desea trabajar
• Disponibilidad para viajar
• Cambio de residencia
• Expectativas salariales
• Cómo nos conociste

Experiencias profesionales

En esta sección insertaremos las experiencias del empleado. Los campos que podemos definir en cada inserción son:

• Experiencia
• Fecha de inicio
• Fecha de fin
• Empresa
• Función
• Puesto

Todas las inserciones aparecerán en el listado.

Otra información:

• Permisos de conducir
• Vehículo propio: Sí/No
• Carnet de conducir: documento
• Jornada laboral preferente en el CV: mañana, tarde, completa, indiferente
• Movilidad geográfica: Sí/No
• Deseo hacer prácticas: Sí/No

Otros datos

• Otros datos: campo de texto.
• Tiene linkedIn: Sí/No
  • LinkedIn del usuario
• Tiene instagram
  • Instagram del usuario
• Tiene twitter (ahora X): Sí/No
  • Twitter del usuario
• Tiene Facebook: Sí/No
  • Facebook del usuario
• Documentos adicionales

Procesos de selección

En esta pestaña aparecerán todos los procesos de selección en los que se encuentra el candidato.

Yunbit dispone de dos listados de Curriculum Vitae:

• Internos: empleados
• Externos: candidatos

Documentos

Listado de documentos insertados por el candidato o por el seleccionador.

Acciones

Esta pestaña contiene el listado de acciones realizadas sobre este candidato en los procesos de selección en los que participe.

Crear empleado

Desde el CV s puede crear el empleado en el sistema de dos maneras:

• Botón CREAR EMPLEADO en los CVs que no lo tengan
• Cuando a un CANDIDATO se le cambia el estado y ese estado es ESTADO FINAL DEL PROCESO se va a generar un empleado con estado INACTIVO.
  • El estado INACTIVO surge porque deben de cumplimentarse campos del empleado antes de que sea ACTIVO.